ja All Rights Reserved, Copyright (C) 2011, CHI,LTD. あらゆる業界の人材採用において 今注目を集めているサービス、 それが Airワーク2.0 です。 もともと 求人掲載・求人専用ホームページ作成・応募者管理まで、 すべて0円で使える採用ツール。 これだけでも十分価値のあるサービスだったのが、 その後の大幅なアップデートで 「Airワーク2.0」へと進化しました。 パワーアップしたAirワーク2.0、 実は歯科医院の採用にかなり向いているサービスです。 今回は採用の次の一手としてぜひ使うべき、 Airワーク2.0の機能をご紹介します！ ポイント1：コストダウン！業界最安水準のクリック課金 いまAirワークが選ばれている理由、 そのひとつが 圧倒...]]> 4月19日東京セミナーに お越しいただきました皆様、ありがとうございました！ 当日の様子は コチラ から！ セミナー終了後にご記入頂きました 『参加者の声』を、掲載許可を頂いた方のうち セミナー全般に関するご感想 の 一部をご紹介させていただきます。 お忙しい中、アンケートをご記入いただき ありがとうございました！ ★新時代経営 ノウハウ 完全公開セミナー セミナー概要は コチラ から 参加者の声 評価：非常に良かった 口腔機能低下症等 の検査内容・項目を読んでもどう医院にとり込むかイメージができなかったが、 まとまったのを見てできそうだと感じた。 スタッフにまかせるかは考え中だが、 院長と...]]> 【新時代経営ノウハウ 完全公開セミナー】の資料ダウンロード セミナーで配布した「医院改革キット」のデータをダウンロードいただけます。 以前よりもパワーアップした資料もご用意させていただきましたので、ぜひご活用ください！ セミナーで直接配布させていただいた上記資料の他、 ダウンロード版限定資料 として、 【AIフル活用マニュアル 基本編＆お役立ちプロンプト編】 【Googleマイナス口コミ対応マニュアル】 【GoogleMEO対策マニュアル】 【グッピーアイキャッチ作成マニュアル＆テンプレート】 【歯科衛生士 奨学金制度～制度設計マニュアル】 が含まれております！ セミナースライド一覧（回答）...]]> 少子高齢化は止まりません。 人口は減り、 新患は確実に減っていきます。 どれだけ努力しても、 構造的に外来患者は増えない 時代に入りました。 このまま外来だけに依存していると、 売上はじわじわ削られていきます。 だからこそ必要になるのが、 外来以外の柱。 そのひとつが 訪問歯科 です。 とはいえ、 人手やノウハウの不足 体制や採算への不安 など、さまざまな理由で まあ、いつかやればいいかな 。 という先生がほとんど。 しかし、ハッキリいいます。 どうせやるなら 早いほうが 間違いなく 絶対に有利です。 ズバリ、 その理由は3つあります。 理由１：すでに700万人超が「通えない側」にいる 厚労...]]> 「口腔機能低下症ノウハウ大公開！ 検査の同意がドンドンもらえる1枚のシート」 の ダウンロード資料になります。 もちろん無料でダウンロード可能！ どなたでも簡単にご利用いただけます。 ぜひご活用ください！ 本ツールの使い方はこちらから！ 口腔機能低下症ノウハウ大公開！ 検査の同意がドンドンもらえる1枚のシート 【 記事を読む 】 ]]> ※本記事は2026年2月現在の診療報酬制度に基づいて執筆しております。 前回の記事では 口腔機能低下症に今からしっかり取り組んでおくことが 数年後に大きな差になる ということを解説しました。 前回の記事はこちら 「 10年後必ず差がつく！ 口腔機能低下症を今から始めるべき3つの理由 」 しかし！ 口腔機能低下症をやるべきとわかっていても 実際は腰が重たい医院がほとんど。 特に、 頑張って始めたとしても、 最初に挫折するのが 「検査」 です。 やりがちなのは 年配の患者さんへ 手当たり次第に 「検査を受けてみませんか？」 と声をかけること。 これは絶対にNG。 ほとんどの患者さんは 「口腔機能...]]> ※本記事は2026年2月現在の診療報酬制度に基づいて執筆しております。 少子高齢化が進み、 いよいよ人口減少が本格化。 今後、ますます新患は減っていきます。 「うちは予防に力を入れているから大丈夫」 と思ったら大間違い！ なぜならば メインテナンス関連の保険点数が さらに上がることは考えにくい、 むしろ今後は下がる可能性の方が高い から。 その一方で人件費や運営コストは 年々増加している。 つまり、このままでは 利益はドンドン減る一方です。 そこで、 競争の激しい歯科業界で 生き残るために絶対に必要 となるのが 「口腔機能低下症」 です。 口腔機能低下症の診療を 今すぐ始めるべき理由は大きく...]]> ポジデン会員の皆様には、 ただいま申し込み受付中の 『新時代経営ノウハウ 完全公開セミナー』 参加時にご利用いただける 『特別割引クーポンコード』 をご用意しております！ 下記に記載の 「4桁のクーポンコード」 を 申し込み画面にてご入力ください。 「セミナー参加費」 はもちろん、 「DVD購入」 「同伴ドクター・スタッフ」 それぞれにお得な割引が適用される スペシャルクーポン となっております！ BREAK_POINT 割引クーポンコードは 2426 です！ お申し込みは コチラ から！ ]]> DHの採用が不安定な今、 メインテナンス中心の売上づくりも 少しずつ見直しが必要な時期に来ています。 そこで最近は、 DH頼みではなく 採用チャンスの大きいDA を採用・活用して、 売上をアップさせている医院が増えています。 患者対応の中心だったDHは 施術に専念。 一方で、治療カウンセリングや通院フォローなど、 コミュニケーション業務を優秀なDAが担う。 ただし、 DHより採用しやすいとはいえ、 「優秀なDA」 となると、 求人にひと工夫が必要です。 そこで今回は 「歯科ならではの強み」を活かした ハイスキルDAの求人ノウハウ をご紹介します。 ポイント1：ターゲットを特定の業界経験者に絞...]]> スタッフ教育や引き継ぎを考えれば、 マニュアルが必要なのは、誰でもわかっています。 それでも実際は、 なかなか手をつけられない。 その理由は、とても単純です。 とにかく面倒だから。 この1点の問題に尽きます。 ところが今、 あるツールの出現で、 一気にそのハードルが下がりました。 そのツールとは、 Googleが新たに発表した 動画編集ツール 「Google Vids」 です！ そもそも、 マニュアルは「文章で」という既成概念 がありますが、 これこそが 「面倒さ」の原因 です。 写真をとって、、、説明をつけて、、、、 考えただけでも疲れてしまいます(笑)。 その点、 動画なら実際の作業をス...]]>